Attaque frontale contre la fonction publique européenne
“ … La France soutient l’adoption de mesures d’économie comme l’adoption d’une nouvelle cible de réduction globale des effectifs … »
Archive d'auteur pour : Vassilis Sklias
Entrées par Vassilis Sklias
Comment l’index commun nous a coûté une perte de 0,5 %…
L’« indice commun » – un concept dénué de tout sens économique – a réduit, depuis 2015, l’évolution de nos rémunérations de 0,5 %.
Patiente Vertriedung asbl
EPSU CJ est affiliée à la Patiente Vertriedung asbl, qui a comme mission la défense des droits des patients.
Création d’un coefficient correcteur (cc) Luxembourg ? Cadre juridique
Le conflit entre la réalité économique et le cadre juridique en vigueur a donné lieu à la revendication d’un cc pour le Luxembourg. Aussi légitime que soit le débat sur l’utilité de cette revendication, une fausse présentation du droit en vigueur est tout simplement inacceptable.
Équilibre géographique raté
C’est principalement le régime linguistique centré sur la langue française qui est responsable du déséquilibre chronique et structurel de la Cour de justice.
Règlement amiable : la finalité même de la procédure précontentieuse
EPSU CJ a adressé au Greffier de la Cour une lettre ouverte, par laquelle elle rappelle la jurisprudence constante de la Cour et du Tribunal.
Résolution: Partageons l’expérience, construisons la solidarité !
L’assemblée générale d’EPSU CJ a défini les orientations du syndicat pour la période à venir (lire sa Résolution). En outre, elle a approuvé ses comptes. Les cotisations – gage d’indépendance – encaissées en 2018 s’élèvent à 23 675,98 €. Cliquez sur l’image pour voir la décomposition des dépenses.
Élections européennes
Est-ce que le processus du détricotage (v. Brexit) ou d’une « Europe à la carte » va se poursuivre et s’aggraver ou est-ce qu’on construira une Europe plus démocratique, plus ouverte, avec plus de solidarité et plus de convergence dans le progrès social ?
Le coefficient correcteur en langage clair
Il est vrai que le coût de la vie à Luxembourg dépasse de 15 à 16% celui de Bruxelles. Or, le seul moyen pour remédier à cette anomalie est de modifier le statut : une opération à risque élevé. Nous estimons qu’avant de prendre position, il faut être pleinement informé.
Actualisation annuelle des rémunérations : +1,7%
L’actualisation, prenant effet au 1er juillet 2018, est de +1,7%. Vous trouverez ici des explications sur le calcul de ce chiffre. Vous trouverez également les grilles de rémunération des fonctionnaires et agents temporaires et des agents contractuels (v. comparaison avec le SSM luxembourgeois au 1-1-2019 et complément de rémunération).